ー放送ー⚡電脳ラジオ(伍)⚡10
ー稲葉の部屋(隣)(9/17/夕)ー
稲葉「新たな幕開けと共に爆笑と苦笑い、危ない病みつきが生まれる古川稲葉と…」
禅「烏哭禅…と…」
プロメ(仮)【怪奇談シナリオ読み込み型収集ツール、プロメフィアと】
ゆうな「ゆうなとっ!」
ゆえ「ゆえと……」
優希「優希と」
貞子たん『貞子たんの……』
稲葉「電」
禅「脳」
ゆうな&ゆえ「「ラジオ(らじお……)!」」
貞子たん『ごぉっ~!』
優希「始まります」
稲葉「はい、電脳ラジオ(伍)の時間よ。今日のゲストはマリアちゃんとゆうと久秀ちゃんよ。」
マリア「商人。私です。」
悠(女)「格闘家。あーしだ。」
久秀「魔法使い。久秀よ。」
友利「ドラクエのパーティですか?やっぱりエッチな遊び人が必要ですよね。」
ゆえ「けんじゃになれるんだよ……!」
ゲシッ!
友利「たいむっ!」
ゆうな「なぁにやってるんですかねぇ。」
悠(女)「セクシーギャルな遊び人に囲まれて暮らすのも悪くない。」
ゆうな「魔王は放置」
ゆえ「ゆうしゃがうごかなきゃまおうもしんこうしないせつ……。」
久秀「ゲームならそうね。」
マリア「けど勇者って何なんですかね。」
悠(女)「専用装備と専用技を与えられる奴。」
ゆうな「ただし作品次第でみんな職業勇者になれる。」
ゆえ「ゆうしゃよりつよいしょくがあったりもする……。」
久秀「逆に魔王は別に勇者じゃないのが倒してもいいでしょ。」
悠(女)「強さとかが足りないんだろ。」
ゆうな「絶対勇者より強いのは何人かいるよね。」
ゆえ「さいきんはそういうさくひんもおおいし……。」
悠(女)「あーしもいつでもハーレム待ってます。」
マリア「転生なら一度死ぬことになりますけど……。」
悠(女)「今の生活は捨てたくないから死ぬのは無しで」
久秀「じゃあ、外国で売春が一番楽かしら」
悠(女)「どっかの校長じゃないんだからさぁ」
マリア「レジェンド校長。はい、本日の取引用語は……従業員持株制度」
ゆうな「兜の中身」
ゆえ「それはうちかぶとや……。」
マリア「従業員持株制度とは、会社がその従業員に自社株を保有してもらうための制度です。」
悠(女)「目的としては、(1)福利厚生の一環として従業員の資産形成を図ること、(2)従業員の経営参加意識を高めること、(3)安定株主を形成すること、などがあげられる。」
久秀「この制度は、従業員持株会という常設機関を設立して運営され、会員である従業員から毎月一定額を拠出してもらい、株式を共同購入して、拠出額に応じて持分を配分するというのが一般的。なお、従業員持株制度とは別に、役員が共同で自社株を取得するための役員持株制度もあるわ。」
稲葉「それじゃあ今日の放送はここまでよ。メインパーソナリティは古川稲葉と」
禅「烏哭…禅で…お送り…しました。」
稲葉「新たな幕開けと共に爆笑と苦笑い、危ない病みつきが生まれる古川稲葉と…」
禅「烏哭禅…と…」
プロメ(仮)【怪奇談シナリオ読み込み型収集ツール、プロメフィアと】
ゆうな「ゆうなとっ!」
ゆえ「ゆえと……」
優希「優希と」
貞子たん『貞子たんの……』
稲葉「電」
禅「脳」
ゆうな&ゆえ「「ラジオ(らじお……)!」」
貞子たん『ごぉっ~!』
優希「始まります」
稲葉「はい、電脳ラジオ(伍)の時間よ。今日のゲストはマリアちゃんとゆうと久秀ちゃんよ。」
マリア「商人。私です。」
悠(女)「格闘家。あーしだ。」
久秀「魔法使い。久秀よ。」
友利「ドラクエのパーティですか?やっぱりエッチな遊び人が必要ですよね。」
ゆえ「けんじゃになれるんだよ……!」
ゲシッ!
友利「たいむっ!」
ゆうな「なぁにやってるんですかねぇ。」
悠(女)「セクシーギャルな遊び人に囲まれて暮らすのも悪くない。」
ゆうな「魔王は放置」
ゆえ「ゆうしゃがうごかなきゃまおうもしんこうしないせつ……。」
久秀「ゲームならそうね。」
マリア「けど勇者って何なんですかね。」
悠(女)「専用装備と専用技を与えられる奴。」
ゆうな「ただし作品次第でみんな職業勇者になれる。」
ゆえ「ゆうしゃよりつよいしょくがあったりもする……。」
久秀「逆に魔王は別に勇者じゃないのが倒してもいいでしょ。」
悠(女)「強さとかが足りないんだろ。」
ゆうな「絶対勇者より強いのは何人かいるよね。」
ゆえ「さいきんはそういうさくひんもおおいし……。」
悠(女)「あーしもいつでもハーレム待ってます。」
マリア「転生なら一度死ぬことになりますけど……。」
悠(女)「今の生活は捨てたくないから死ぬのは無しで」
久秀「じゃあ、外国で売春が一番楽かしら」
悠(女)「どっかの校長じゃないんだからさぁ」
マリア「レジェンド校長。はい、本日の取引用語は……従業員持株制度」
ゆうな「兜の中身」
ゆえ「それはうちかぶとや……。」
マリア「従業員持株制度とは、会社がその従業員に自社株を保有してもらうための制度です。」
悠(女)「目的としては、(1)福利厚生の一環として従業員の資産形成を図ること、(2)従業員の経営参加意識を高めること、(3)安定株主を形成すること、などがあげられる。」
久秀「この制度は、従業員持株会という常設機関を設立して運営され、会員である従業員から毎月一定額を拠出してもらい、株式を共同購入して、拠出額に応じて持分を配分するというのが一般的。なお、従業員持株制度とは別に、役員が共同で自社株を取得するための役員持株制度もあるわ。」
稲葉「それじゃあ今日の放送はここまでよ。メインパーソナリティは古川稲葉と」
禅「烏哭…禅で…お送り…しました。」